Definition
Konfidenzintervall
Ein Konfidenzintervall ist der Bereich um eine Punktschätzung, in dem der wahre Wert mit angegebener Wahrscheinlichkeit erwartet wird. Es quantifiziert Unsicherheit.
Warum es für HR-Verantwortliche wichtig ist
Ein einzelner Score behandelt verrauschte Messung wie Gewissheit. Intervalle verhindern Überinterpretation und zeigen, wann mehr Evidenz nötig ist.
Wie Leadify es nutzt
Leadify berichtet jede Fähigkeitsschätzung mit 95-%-Intervall; Readiness-Empfehlungen verlangen, dass die Untergrenze den Zielschwellenwert überschreitet.